Le profil « A-Player » d’AssessFirst a été conçu pour identifier les personnes ayant un fort potentiel de succès. En général, on constate que la réussite n’est possible que dans certaines activités adaptées à chacun. À l’inverse, la caractéristique principale du A-Player est qu’il peut exceller dans de nombreux domaines. Il est par ailleurs doté d’un fort potentiel d’évolution.
De quoi est fait un A-Player ?
Avant toute chose, c’est une personne brillante intellectuellement : elle raisonne très rapidement et elle peut comprendre des informations complexes. Cela lui profère une capacité d’apprentissage et la possibilité de s’adapter facilement à de nouveaux environnements. Dans son activité, elle est animée par un besoin d’accomplissement. Elle s’investit sans relâche dans les missions qu’on lui confie, avec la volonté de challenger l’existant et d’obtenir les meilleurs résultats. Elle se suffit rarement de l’existant. Enfin, c’est une personne dotée d'un fort leadership, capable d’influencer et d’entrainer les autres.
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